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发表日期:2014-11-03 点击
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从领导认识层面看,主要是政治头脑不够清醒。部分领导干部对意识形态领域斗争缺乏高度警觉,对青年官兵的政治态度、思想现状掌握不准,甚至盲目乐观。有的把坚持党对军队绝对领导当口号喊,落不到实际工作和具体行动上,甚至对错误思想和小道消息不抵制、不批评。任何正确思想都是在与错误思想斗争中坚持和发扬的。一些领导干部讳疾忌医,即使出了政治方面的问题也不敢正视、不愿承认,往往归为工作方法问题、小节问题。对思想政治层面的问题,无限上纲上线不对,但简单就事论事,不注重从政治上认识反思、查找根源,就抓不住本质,打不准七寸,解决不了问题。
从组织制度层面看,主要是组织功能发挥不好,原则性战斗性弱化。有的号令意识不强,执行上级政策规定钻空子、搞变通,甚至顶风违纪、集体“闯红灯”。有的制度落实不好,该开的会议不按时开、一推再推,该落实的制度不落实、流于形式,该严格的程序不严格、随意简化。还有的较真碰硬不够,对党员干部教育管理不严,过多依赖干部自身免疫力,对干部哄着惯着,出了问题还捂着盖着,成了“独生子女的家长”。军魂的扎根需要各级党组织坚持不懈地抓落实,组织功能弱了散了,听党指挥就是一句空话。要把落实党指挥枪的原则制度作为第一位责任,坚持靠制度管人管事管权,真正把各级党组织锻造成“钢筋铁骨”。
从党员干部层面看,主要是听党指挥的思想根基还不够牢固。有的对党的理论学得不深不透,不注重经常性思想改造,理想信念动摇、精神之钙缺失。有的模范作用弱化,关键时刻站不出来,想的和说的不一样,说的和做的不一样,当政治上的“两面人”。还有的担当精神不足,面对重大任务和棘手工作不敢担责,面对歪风邪气不敢亮剑,工作只求过得去、不求过得硬,缺乏事业心责任感。习主席提出了军队好干部5条标准,我们要坚决贯彻落实,以广大党员干部的坚定信念、模范带头,保证听党指挥在部队落地生根、坚不可摧。
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