保持“赶考”状态,必须牢记宗旨不忘本。“衙斋卧听萧萧竹,疑是民间疾苦声”。基层干部不代表就一定能够了解“基层”,和群众离得近不代表就能走到群众心里去。每个基层干部必须牢固宗旨意识,做到走村入户“不流于形式”,嘘寒问暖“不官话连篇”,解决困难“不敷衍了事”,始终把人民群众当作考官,在灵魂深处解决好“我是谁,为了谁,依靠谁”的根本问题。
保持“赶考”状态,必须艰苦奋斗不懈怠。“历览前贤国与家,成由节俭败由奢”。古人云:“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”,基层干部要树立勤俭节约意识,不仅是一种个人的修养与节操,更一种自觉抵得住诱惑、耐得住寂寞的能力。艰苦奋斗要落实到具体行动中,看到一粥一饭当思来之不易,直面一丝一缕恒念物力维艰。
保持“赶考”状态,必须清正廉洁不变质。“祸患常积于忽微,智勇多困于所溺”。基层干部是党员干部队伍的“代言人”,举止投足都体现党员干部的整体素质和形象,所以广大基层干部不但要干出业绩,打好笔试成绩,还要不断改进工作作风,不拿群众一针一线,积极落实“三严三实”,对照“四面镜子”,保持清正廉洁,争取“面试”过关。
保持“赶考”状态,必须努力学习不浮躁。“纸上得来终觉浅,绝知此事须躬行”。基层干部要抓住每一次培训学习的机会,认真听、认真记,在日常生活中,要少一些举杯把盏和纸迷金醉,多挤出一些时间进行自学。在学习的过程中,要做到理论联系实际,不能“读死书”,更不能“照搬照抄”,在具体实践过程中善于发现问题,用新的知识解决问题,不断创新工作方式,不断丰富服务方法,只要这样才能跟上群众日益高涨的需求。 辛董超
(来源:共产党员网) (4)
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