![](/uploads/image/tmimages/dh.jpg)
发表日期:2015-07-30 点击
次
一是“隐形台阶”具有“墩苗”功效。从干部升迁的一般轨迹来看,绝大多数年轻干部在成长道路上都经历过“螺旋式上升”轨迹,这中间除了正常晋升以外,还必然要经历平职调整,迈过一些“隐形台阶”的门槛。比如说从副乡镇长到乡镇长,中间可能要经历党委副书记、人大主席(政协联络处主任)等多个梯次,其中副乡镇长到副书记是一级“隐形台阶”;人大主席(政协联络处主任)到乡镇长是一级“隐形台阶”。对于成长中的年轻干部而言,在经验和能力尚不足以驾驭更高一职级岗位的时候,先积蓄力量在同一个级别但更有“权重”的岗位上历练几年,通过一到两个“隐形台阶”过渡,使自身能力和工作经验上升到一个新的台阶,从而为迈上职务的“台阶”做好充分准备。这其中的“隐形台阶”,无疑具有增长经验见识、积累人脉资源、提升领导能力的“墩苗”功效,看似平职调整,实际上是组织的刻意培养和重用。同时,也能有效避免年轻干部因自身阅历和经验不足,遭遇“彼得高地”(即上升到一定职务后出现不能胜任的情况)的尴尬境地。但这种情况也不能一概而论,对于组织公认、特别优秀的年轻干部而言,这一“墩苗”的时间又不宜过长,时间过长反而不利于好“苗子”茁壮成长,一般三至五年较为合适。当然,也可以考虑让个别难得的好“苗子”越过一些“隐形台阶”的门槛,直接提拔到新的职级和平台。
- 上一篇:
- 下一篇:
相关阅读:
- ·“35岁现象”并非一个伪问题(2017-01-09 14:56:55)
- ·改地名,算好账(关注改地名现象)(2016-08-03 11:15:31)
- ·谨防“问责”的“替代”现象(2016-07-27 11:43:54)
- ·人民网评:整顿基层责任书“打白条”现象不能再等!(2016-07-26 11:02:03)
- ·(2016-07-01 12:00:58)
- ·(2016-03-25 11:34:42)
- · 人民时评:“饿了么”警示监管升级(2016-03-17 11:40:33)
- ·人民日报谈领导干部的家风:家国情怀是立身养德之本(2016-01-20 10:47:44)
- ·人民时评:让“混混干部”混不下去(2015-12-18 09:44:15)
- ·(2015-12-08 15:30:50)
pg电子试玩网站免费 copyright @ 2012 - 2019 www.mqwsgw.com all rights reserved
中共民权县直机关工委 pg电子试玩网站免费的版权所有 备案号:
电话:0370-8550006 地址:民权县人民路中段1号
邮箱: qq:
"));